４５歳以下の林業への就業を希望する方を対象として２０日間程度の座学・実習を行うとともに、戸別の職業・生活相談を実施し、林業就業についての十分な情報・認識を得ていただくことにより、林業への円滑な就業を支援するものです。

　新規に採用した就業者を一人前の現場技能者として育成するには少なくても５年程度必要とされています。しかし、育成にかかる費用は事業体にとっては負担が大きく、新規採用を抑制する要因の一つとなっています。
　この事業では、将来の現場技能者を育成するために研修を実施する事業体に対し、実績に応じて助成を行っています。